대곤코퍼레이션

조직문화

다름을 인정하고
수평적으로 소통하는 조직

구성원간 차이를 존중하고 다양성을 인정함으로써, 수평적 의사전달이 가능한 공동체적 기업문화 정착을 추구합니다.
자율적이고
주체적인 기업문화

끊임없이 배울 수 있는 환경을 조성하며, 자율적 조직문화 구축을 통해 모든 구성원이 주인의식을 지닌 기업문화를 만들어 갑니다.
사람 중심의
인재경영 추구

대곤 핵심가치에 부합하는 전문성과 열정을 가진 인재라면 누구든 조직의 중심에 설 수 있으며, 그러한 인재의 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 무한한 기회를 제공합니다.

Interactive
- 타인의 의견에 주목하고 경청하며, 자신의 의사를 명확하게 전달합니다.
- 개방적, 적극적인 자세로 쌍방향 소통을 실행합니다.
Professional
- 객관적 자기인식과 명확한 목표를 수립을 통해 꾸준히 성장합니다.
- 전문분야에 대한 최신, 최고 기술을 습득하기 위해 최선을 다합니다.
Creative
- 한계를 뛰어넘으려는 노력과 기존 방식에 대한 끊임 없는 문제 제기 등 변화를 지향합니다.
- 실패를 두려워하지 않는 도전적인 자세를 갖추고자 노력합니다.
Proactive
- 일에 대한 가치를 파악하고 자발적인 동기부여를 통해 한계를 설정하지 않습니다.
- 과제의 실행과 성과에 대한 책임의식을 갖추고 업무를 수행합니다.